Ministerul Finanțelor anunță o reformă extinsă a administrației fiscale, care vizează restructurarea profundă a ANAF și schimbarea modului în care instituția interacționează cu contribuabilii. Potrivit Digi24, măsurile fac parte dintr-un proces de reorganizare care urmează să fie implementat etapizat, pe parcursul a aproximativ două luni.
Una dintre direcțiile principale ale reformei este reducerea numărului de sedii fiscale locale, municipale, orășenești și comunale, considerate insuficient eficiente în forma actuală de organizare. Potrivit autorităților, obiectivul nu este limitarea accesului contribuabililor la servicii, ci mutarea accentului de pe interacțiunea fizică la soluții digitale și intervenții punctuale în teritoriu.
În cadrul noii abordări, activitatea ANAF ar urma să fie reorganizată astfel încât instituția să se deplaseze direct în comunități atunci când este necesar, la solicitarea autorităților locale, în locul menținerii unor structuri permanente în fiecare localitate.
Reforma prevede, de asemenea, redistribuirea personalului din structurile care vor fi desființate. Angajații nu vor fi concediați, ci direcționați către zone considerate cu risc fiscal ridicat, unde este necesară o capacitate mai mare de control și verificare.
Măsurile vin în contextul unor controale recente care au evidențiat existența unor mecanisme complexe de fraudă fiscală, bazate pe rețele de firme create pentru evitarea plății obligațiilor către bugetul de stat, inclusiv prin utilizarea repetată a insolvenței și scheme artificiale de facturare.
Reforma are ca obiectiv declarat modernizarea administrației fiscale, reducerea birocrației și creșterea gradului de colectare a veniturilor la bugetul de stat. În acest sens, digitalizarea este prezentată ca element central al noii strategii.
Totodată, autoritățile vizează și o schimbare la nivel de resursă umană, prin atragerea de personal tânăr și specializat, considerat esențial pentru eficientizarea instituției și adaptarea acesteia la noile cerințe administrative și tehnologice.
